L’auto devient une affaire de femme

Après des décennies d’impérialisme masculin, les constructeurs s’intéressent enfin aux conductrices. L’avenir de nos voitures est en couleurs !

(Extrait : Ouest-France, Anne Blanchard-Laizé)

Un milieu d’hommes

En matière de voitures et de grosses cylindrées, difficile d’échapper aux clichés. L’automobile est un milieu d’homme, où la femme n’est souvent qu’un faire-valoir… en mini-jupe.

Pourtant, les temps changent, surtout depuis que les marques automobiles ont compris qu’un conducteur sur deux est une conductrice !
Deux poids deux mesures

Quand la parité paraît, les femmes qui étaient plutôt condamnées à des petits modèles (53 % du parc petites voitures, contre 35 % pour les hommes) et abonnées à l’occasion (à 61 % contre 43 %) se rebiffent.

Elles exigent les mêmes équipements que leurs homologues en pantalon : direction assistée, climatisation, aide au stationnement, chargeur CD, airbags…
Et le 4×4 devient féminin

Ce sont les constructeurs asiatiques qui ont senti les premiers cette évolution des mœurs… lorsqu’ils ont constaté qu’un 4×4 sur deux était conduit par une femme.

Réactifs, ils se sont empressés d’en produire de plus petits, mieux adaptés à leur cible, comme le Toyota Rav 4 ou le Nissan X-trail, qui ont fait un carton.

Depuis, beaucoup d’autres s’y sont mis : la Mini Crossover, le Ford Kuga ou le Nissan Qashqai ne connaissent pas la crise.
Des attentes différentes

Les hommes ne jurent que par la puissance du moteur, le niveau des équipements ou l’esprit sport des voitures avec une garde au ras du sol.

Les femmes, elles, ont une définition plus « utilitaire » de la voiture (capacité du coffre et praticité) et apprécient d’être surélevées… pour mieux voir la route.

Mais la vraie différence se situe dans la part d’émotion qu’elles mettent dans leur achat qui doit à la fois être raisonnable, utilitaire, beau et, si on peut, un brin original…
Non à la morosité

Rouge baiser, orange métal, bleu de Chine ou vanille irisée… Contrairement aux hommes qui, à 90 %, choisissent une voiture gris clair ou gris foncé, par souci de conformisme, les filles jouent la couleur et la personnalisation plus ou moins discrète.

On aime le coffre pied-de-coq de la future Kia Soul et l’effet bicolore – comme au bon vieux temps de la 2CV Charleston – de la Lancia Ypsilon. La Twingo, la Mini ou la Fiat 500 l’ont bien compris et proposent des options par dizaines.
Des modèles griffés

Les constructeurs ont saisi l’opportunité de séries ultra-féminines comme celles commercialisées par Nissan, qui s’est associé à la styliste Lolita Lempickapour concevoir une Micra CC ou au magazine Marie-Claire pour vendre une Micra spéciale.

Kia, le constructeur coréen, a, de son côté, commercialisé, pour la Saint-Valentin, une Picanto Meetic sur le mode des « règles du jeu ont changé ».
Respect de l’environnement

Si les femmes aiment rouler propre, plutôt que les hommes qui plébiscitent le diesel à 70 %, c’est par souci de l’environnement et de l’avenir de la planète qu’elles vont transmettre à leurs enfants… mais aussi parce qu’elles détestent avoir les mains qui sentent le fuel à chaque fois qu’elles font le plein !
Bonus

Selon les statistiques, les femmes sont 2,7 fois moins exposées aux accidents de la route que les hommes. AXA, qui compte 40 % de femmes parmi ses 4 millions d’assurés automobiles, apprécie ces clientes en or. D’après l’assureur, il n’y a guère que pour griller le feu à l’orange qu’elles assurent la parité avec les hommes.
(Extrait : Ouest-France, Anne Blanchard-Laizé)

http://www.ouestfrance-auto.com/dossier-thematique_l-auto-devient-une-affaire-de-femme_2762.htm

 

Recherche de speaker IA – Convention annuelle NextMove

Recherche de speaker IA – Convention annuelle NextMove

Nous sommes à la recherche d'une intervenante sur le sujet de l'IA pour notre convention annuelle, le 26 juin 2024 - Caen, Centre de conférences du Crédit Agricole). Depuis 2012, la convention annuelle du pôle de compétitivité Automobile et Mobilités NextMove s’est installée comme l’un des temps forts de l’écosystème d’innovation français pour la mobilité. 

Le sujet ? "Comment l'IA va-t-elle contribuer à la transformation des mobilités ?"

Lire l'artice

WAVE – Ethics & Boards Baromètre 2023 de la féminisation des instances dirigeantes dans l’auto

WAVE – Ethics & Boards Baromètre 2023 de la féminisation des instances dirigeantes dans l’auto

À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes le 8 mars, l’association WAVE publie son baromètre annuel de la féminisation des Comex dans le secteur auto. Ce baromètre, établi depuis 2014, dresse année après année un panorama complet du secteur automobile. La France se situe au-dessus de la moyenne.

Lire l'artice

Women in the Workplace 2022

Women in the Workplace 2022

Women leaders are switching jobs at the highest rates we’ve ever seen, and ambitious young women are prepared to do the same. To make meaningful and sustainable progress toward gender equality, companies need to go beyond table stakes. That’s according to the latest Women in the Workplace report from McKinsey, in partnership with LeanIn.Org.

Lire l'artice

Share This