Isabelle Hastings, experte de la qualité de vie au travail et du management, animera l’atelier-déjeuner du mardi 31 janvier 2016 de 12h00 à 14h00 – s’inscrire
Vous êtes manager de proximité ? La première ressource dont vous disposez pour manager vos équipes est votre propre comportement et votre attitude dans le travail. Savez-vous quel est l’impact de votre comportement sur le fonctionnement de votre équipe ? Savez-vous repérer les signaux d’alerte de la démotivation et du désengagement ?
Découvrez lors d’une conférence-déjeuner les leviers à disposition du manager sur la qualité de vie au travail et enrichissez votre pratique d’un échange convivial entre pairs. Cette conférence s’adresse à tous les managers ainsi qu’aux responsables de formation/responsable RH (Cette conférence peut donner lieu à l’organisation d’une formation dédiée dans votre entreprise) qui souhaitent se doter d’outils et de repères pragmatiques pour booster la collaboration et la performance de leur équipe et mieux travailler ensemble.
| Isabelle Hastings est consultante RH, experte de la qualité de vie au travail et du management. Elle collabore avec de nombreux cabinets RH et dispense des formations RPS/QVT , mène des diagnostics des risques psycho sociaux et accompagnement des programmes d’amélioration de la QVT. Elle est la fondatrice du cabinet Magic Monday. Isabelle a occupé des fonctions d’encadrement et de gestion de projet dans le secteur des transports et des télécoms pendant de nombreuses années. Elle a managé des équipes transversales en France et à l’étranger tout au long de sa carrière dans l’entreprise |
| Magic Monday est un cabinet conseil spécialisé en prévention des risques psychosociaux et en amélioration de la performance sociale. Il s’adresse aux entreprises soucieuses de la bonne santé physique et mentale des salariés, de l’accompagnement des managers dans leurs rôles de relais QVT dans l’entreprise. www.magicmonday.fr |
