Programme en faveur de l’inclusion par le travail des femmes seniors
L’emploi des plus de 45 ans est l’un des grands défis actuels de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises. Dans ce contexte, l’objectif du programme WISE, conçu par l’association WAVE avec le soutien de la Fondation Renault Group, est l’inclusion par l’emploi dans le secteur de l’automobile de Femmes seniors fragilisées.
ILS NOUS SOUTIENNENT
LES NOMINATIONS
ILS S'ENGAGENT
Emil Frey France espère de nouveau recruter des femmes grâce aux Rencontres Emploi WAVE
La présence aux Rencontres Emploi WAVE du jeudi 7 novembre 2024 du groupe Emil Frey France et du groupe Autosphere est une preuve de plus de leur volonté de poursuivre la féminisation de leurs équipes. Elodie Rayssac, Responsable Développement RH, et Coraline Gros,...
JEAN LAIN MOBILITÉS poursuit sa féminisation à marche forcée notamment grâce à WAVE
Jean Lain Mobilités, 130 sites répartis entre la Savoie, la Haute-Savoie, l’Isère, l’Ain, le Rhône, la Drôme, l’Ardèche, et les Hautes Alpes, est passé de 26% à 28% de femmes sur plus de 2500 collaborateurs. Leviers de succès avec Nadège Morel, DRH du Groupe Jean...
Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way
Quand Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way : Hélène Vay, Directrice des Ressources Humaines & Académie de Toyota France, expose les raisons du partenariat du constructeur avec l’association WAVE dont la vocation est de lutter pour...
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NOS ACTUALITÉS
WIDS Paris 2019
Total, en partenariat avec l'université de Stanford CA, soutient et organise l'édition 2019 de WIDS
Dessine-toi une carrière
Découvrir ce petit guide pratique et « inspirationnel » pour oser prendre sa place et assumer son ambition
Lady Prestige Tour 2019
Le Lady Prestige Tour est la première épreuve sportive automobile exclusivement consacrée aux femmes et aux véhicules de prestige.
Le Lady Prestige Tour permet aux femmes d’action de vivre deux jours d’évasion, de compétition, de fun dans un confort optimal, de rivaliser de style, d’allure et d’élégance, et de nouer de solides amitiés.
Ma vie au Garac : Natacha Marty
Natacha Marty, BAC STD2A et 2ᵉ année de BTS conception et réalisation de carrosseries
Emil Frey France devient partenaire de Wave
Nous souhaitons promouvoir davantage de diversité au sein de notre Groupe. D'une part, nous souhaitons favoriser l'intégration des meilleurs talents, quels que soient leur sexe, diplôme, expérience, pour le plus grand bénéfice de nos collaborateurs et de nos clients. D'autre part, collaborer avec Wave est une formidable opportunité pour porter ce message d'égalité et promouvoir auprès des femmes tous les métiers de l'automobile
Les Rencontres Emploi des Femmes dans l’Automobile (Troisième édition)
Wave organise la rencontre de représentants RH d’entreprises du secteur automobile qui ouvrent leurs recrutements aux femmes avec des candidates à la recherche d’un emploi.
Pourquoi si peu de femmes dans les médias ? «L’Obs» fait son introspection
lire l'article Pourquoi...
Soirée La Galette WAVE 2019
Elisabeth Young, présidente de l'association WAVE WoMen And Vehicles in Europe, a le plaisir de vous convier à la soirée de LA GALETTE WAVE
L’association WAVE a rencontré six femmes de l’automobile, qui expliquent pourquoi vous allez adorer travailler dans cette industrie