Programme en faveur de l’inclusion par le travail des femmes seniors
L’emploi des plus de 45 ans est l’un des grands défis actuels de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises. Dans ce contexte, l’objectif du programme WISE, conçu par l’association WAVE avec le soutien de la Fondation Renault Group, est l’inclusion par l’emploi dans le secteur de l’automobile de Femmes seniors fragilisées.
ILS NOUS SOUTIENNENT
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LES NOMINATIONS
Adeline Esprit nommée Directrice Marketing Citroën France
Caroline Malléus est nommée directrice du produit et de la stratégie de Citroën
Valérie Rzasnicki Audouin, nouvelle directrice marketing de Mitsubishi Motors France
Arantxa Alonso nommée responsable monde de la marque Seat
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ILS S'ENGAGENT
Emil Frey France espère de nouveau recruter des femmes grâce aux Rencontres Emploi WAVE
La présence aux Rencontres Emploi WAVE du jeudi 7 novembre 2024 du groupe Emil Frey France et du groupe Autosphere est une preuve de plus de leur volonté de poursuivre la féminisation de leurs équipes. Elodie Rayssac, Responsable Développement RH, et Coraline Gros,...
JEAN LAIN MOBILITÉS poursuit sa féminisation à marche forcée notamment grâce à WAVE
Jean Lain Mobilités, 130 sites répartis entre la Savoie, la Haute-Savoie, l’Isère, l’Ain, le Rhône, la Drôme, l’Ardèche, et les Hautes Alpes, est passé de 26% à 28% de femmes sur plus de 2500 collaborateurs. Leviers de succès avec Nadège Morel, DRH du Groupe Jean...
Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way
Quand Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way : Hélène Vay, Directrice des Ressources Humaines & Académie de Toyota France, expose les raisons du partenariat du constructeur avec l’association WAVE dont la vocation est de lutter pour...
NOS PARTENAIRES MEDIA
NOS PARTENAIRES
NOS ACTUALITÉS
Mentoring WAVE : Postulez maintenant pour 6 mois d’accompagnement gratuit
15 binômes seront parrainés par Monsieur Gascon Abellan, Directeur de l’Ingénierie Produit du Groupe Renault, membre du Comité Exécutif. Postulez maintenant pour 6 mois d'accompagnement gratuit.
Nominations : Volvo France nomme une nouvelle directrice services
La filiale France du...
Wikipedia : la revanche des femmes est en route
Le projet "Les sans pagEs" essaie de combler l'énorme différence entre le nombre de pages Wikipédia consacrées aux hommes et celui des pages consacrées aux femmes.
Oui, les jeunes femmes sont plus ambitieuses que leur mère
85 % des jeunes femmes âgées de 25 à 30 pensent qu'elles peuvent se permettre de « viser plus haut » que les générations précédentes, d'après une étude
Nominations : Audrey Monnot est nommée directrice marketing du groupe Bernard
Audrey Monnot remplace...
Le plafond de verre : les femmes bientôt libérées ?
Métaphore poussiéreuse ou réalité, les femmes sont-elles encore freinées dans le monde professionnel ?
France : seulement 2% de femmes à la tête des grandes sociétés
Le film de Tonie Marshall, "Numéro Une", raconte l'ascension d'une femme qui se hisse parmi les patrons du CAC 40. Une fiction que la réalité ne dément pas, comme le démontre l'étude "Route to the top" du cabinet de recrutement Heidrick & Struggles.
Renault : 8 voitures électriques et 12 hybrides d’ici 2022 !
Renault prévoit de lancer 21 nouveaux modèles dont 8 voitures 100% électriques et 12 modèles hybrides. Il vise surtout les 5 millions de véhicules vendus.
Comment les constructeurs auto veulent séduire les conductrices saoudiennes
Près de neuf millions de conductrices ! C'est le potentiel qui a été créé après la signature du décret royal autorisant les Saoudiennes à pouvoir conduire.
La Summer Fête WAVE 2017 au Studio Alpine
Un grand merci à tous ceux qui sont venus à la Summer Fête WAVE 2017 le 21 septembre. Découvrez ici les images de la soirée.
SUIVEZ-NOUS
L’association WAVE a rencontré six femmes de l’automobile, qui expliquent pourquoi vous allez adorer travailler dans cette industrie
