Programme en faveur de l’inclusion par le travail des femmes seniors
L’emploi des plus de 45 ans est l’un des grands défis actuels de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises. Dans ce contexte, l’objectif du programme WISE, conçu par l’association WAVE avec le soutien de la Fondation Renault Group, est l’inclusion par l’emploi dans le secteur de l’automobile de Femmes seniors fragilisées.
ILS NOUS SOUTIENNENT
NOS
LES NOMINATIONS
Adeline Esprit nommée Directrice Marketing Citroën France
Caroline Malléus est nommée directrice du produit et de la stratégie de Citroën
Valérie Rzasnicki Audouin, nouvelle directrice marketing de Mitsubishi Motors France
Arantxa Alonso nommée responsable monde de la marque Seat
NOS
ILS S'ENGAGENT
Emil Frey France espère de nouveau recruter des femmes grâce aux Rencontres Emploi WAVE
La présence aux Rencontres Emploi WAVE du jeudi 7 novembre 2024 du groupe Emil Frey France et du groupe Autosphere est une preuve de plus de leur volonté de poursuivre la féminisation de leurs équipes. Elodie Rayssac, Responsable Développement RH, et Coraline Gros,...
JEAN LAIN MOBILITÉS poursuit sa féminisation à marche forcée notamment grâce à WAVE
Jean Lain Mobilités, 130 sites répartis entre la Savoie, la Haute-Savoie, l’Isère, l’Ain, le Rhône, la Drôme, l’Ardèche, et les Hautes Alpes, est passé de 26% à 28% de femmes sur plus de 2500 collaborateurs. Leviers de succès avec Nadège Morel, DRH du Groupe Jean...
Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way
Quand Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way : Hélène Vay, Directrice des Ressources Humaines & Académie de Toyota France, expose les raisons du partenariat du constructeur avec l’association WAVE dont la vocation est de lutter pour...
NOS PARTENAIRES MEDIA
NOS PARTENAIRES
NOS ACTUALITÉS
Les femmes encore moins représentées à la télévision en 2016 qu’en 2015
Elles sont 36% à prendre...
Pourquoi les femmes sont si peu présentes à la tête des grandes entreprises
Le temps d’une journée de...
Ethics & Boards : Le chiffre de Gouvernance de la semaine – 63%
Le chiffre de Gouvernance...
Egalité femmes-hommes : un bilan mitigé du quinquennat
Des avancées ont eu lieu...
L’égalité femmes-hommes dans les entreprises? Pas notre genre!
Depuis la révolution...
Face au harcèlement au travail, hommes et femmes ne réagissent pas de la même manière
Victimes de harcèlement...
Harcèlement sexuel au travail : ces justicières qui aident les femmes
Les entreprises et même...
SUIVEZ-NOUS
L’association WAVE a rencontré six femmes de l’automobile, qui expliquent pourquoi vous allez adorer travailler dans cette industrie
