Programme en faveur de l’inclusion par le travail des femmes seniors
L’emploi des plus de 45 ans est l’un des grands défis actuels de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises. Dans ce contexte, l’objectif du programme WISE, conçu par l’association WAVE avec le soutien de la Fondation Renault Group, est l’inclusion par l’emploi dans le secteur de l’automobile de Femmes seniors fragilisées.
ILS NOUS SOUTIENNENT
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LES NOMINATIONS
Adeline Esprit nommée Directrice Marketing Citroën France
Caroline Malléus est nommée directrice du produit et de la stratégie de Citroën
Valérie Rzasnicki Audouin, nouvelle directrice marketing de Mitsubishi Motors France
Arantxa Alonso nommée responsable monde de la marque Seat
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ILS S'ENGAGENT
Emil Frey France espère de nouveau recruter des femmes grâce aux Rencontres Emploi WAVE
La présence aux Rencontres Emploi WAVE du jeudi 7 novembre 2024 du groupe Emil Frey France et du groupe Autosphere est une preuve de plus de leur volonté de poursuivre la féminisation de leurs équipes. Elodie Rayssac, Responsable Développement RH, et Coraline Gros,...
JEAN LAIN MOBILITÉS poursuit sa féminisation à marche forcée notamment grâce à WAVE
Jean Lain Mobilités, 130 sites répartis entre la Savoie, la Haute-Savoie, l’Isère, l’Ain, le Rhône, la Drôme, l’Ardèche, et les Hautes Alpes, est passé de 26% à 28% de femmes sur plus de 2500 collaborateurs. Leviers de succès avec Nadège Morel, DRH du Groupe Jean...
Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way
Quand Toyota France fait de l’association WAVE un vecteur du Toyota Way : Hélène Vay, Directrice des Ressources Humaines & Académie de Toyota France, expose les raisons du partenariat du constructeur avec l’association WAVE dont la vocation est de lutter pour...
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NOS PARTENAIRES
NOS ACTUALITÉS
Les Trophées de la Mixité 2024
Découvrir les lauréats des Trophées de la Mixité 2024 ainsi que les photos de la soirée
Optimiser l’accompagnement de vos équipes dans le développement de leurs compétences en ligne avec les besoins de la transition écologique et numérique du secteur automobile
Le ministère du Travail et OPCO 2i s’engagent pour accompagner les défis de l’industrie.
Soirée des vœux 2024
Passionnante soirée des vœux de WAVE chez notre partenaire MOBILIANS, en présence de Julia Clavel, précédemment conseillère auprès du Président de la République
Baromètre Women’s Forum 2023 : les inégalités de genre persistent et se renforcent
Le Baromètre du Women’s Forum met en parallèle recherches récentes, données désagrégées et réponses des citoyens des pays du G7, Australie, Chine et Corée
Le Mouvement des entreprises de France livre son 12e baromètre sur la perception de l’égalité des chances en entreprise
12e édition du baromètre Medef de perception de l’égalité des chances en entreprise
Anne-Marie Baezner et Aurélie Jouve élues Femmes de l’Année 2023
Anne-Marie Baezner, Directrice du Salon Automobile de Lyon et Aurélie Jouve, Directrice du Salon Equip Auto, ont été élues Femmes de l’année 2023 par un jury de journalistes réunis par l’association WAVE - WoMen and Vehicles in Europe.
Entretien – Chômage des seniors : redevenir « bankable », avec Christel DE FOUCAULT
Christel de FOUCAULT, Auteur & Conférencière sur l'Emploi et marraine (et bonne fée) du programme WISE, aborde les problèmes rencontrés par les seniors sur le marché de l'emploi, et plus spécifiquement la situation des femmes seniors au chômage, qui sont plus handicapées que leurs homologues masculins.
SUIVEZ-NOUS
L’association WAVE a rencontré six femmes de l’automobile, qui expliquent pourquoi vous allez adorer travailler dans cette industrie
